Christopher Airey
Geschäftsführer Direktor
Christopher Airey ist seit über 25 Jahren in der Reisebranche tätig. Als Mitbegründer von Diversity Travel leitet Christopher das Senior Management Team, um sicherzustellen, dass Diversity Travel seinen Kunden aus dem Bereich der Wohltätigkeitsorganisationen und Universitäten weiterhin einen hervorragenden Service und ein gutes Preis-Leistungs-Verhältnis bietet.
Sam Whittle
Kommerzieller Direktor
Sam kommt mit über 25 Jahren Erfahrung in der Branche zu Diversity Travel, davon 10 Jahre im gemeinnützigen Sektor. Als Leiter unserer globalen Kundenbindungsstrategie konzentriert sich Sam auf neue und bestehende Kundenbeziehungen, vom ersten Kontakt mit unseren Geschäftspartnern über die Umsetzung der Partnerschaft und den Service bis hin zum laufenden Erfolg und der Verwaltung ihres Reiseprogramms.
Stu Booy
Direktor Kundenservice
Stu verfügt über 25 Jahre Führungserfahrung im Kundenbereich und hat für Unternehmen wie STA Travel, The Monarch Group und zuletzt als Customer Operations Direktor für Hoseasons und Cottages.com, der Muttergesellschaft von Awaze, gearbeitet.
Jamie De Freitas
SVP – Verkauf und Kundenbetreuung, EU
Jamie ist verantwortlich für die Unterstützung und Weiterentwicklung von Organisationen im Non-Profit- und Akademia-Sektor in ganz Europa. Sein Ziel ist es, Kunden maßgeschneiderte Reisemanagement-Lösungen zu bieten, die Effizienz steigern, Kosten optimieren und administrative Prozesse erleichtern. Mit über einem Jahrzehnt Erfahrung im Reise- und Technologiemanagement setzt er sich gemeinsam mit seinem Team dafür ein, Organisationen dabei zu unterstützen, ihre Ressourcen bestmöglich zu nutzen und ihre Reisenden sicher und nachhaltig zu mobilisieren. Durch enge Zusammenarbeit und individuelle Beratung sorgt er dafür, dass unsere Kunden von einer Partnerschaft mit Diversity Travel maximal profitieren.
Jacqueline Sanders
Vertriebsleitung, Deutschland
Jacqueline ist gebürtige Deutsche und bringt umfassende Erfahrung im Vertrieb und Business Development für internationale Unternehmen mit. Sie treibt die strategische Weiterentwicklung von Diversity Travel in Deutschland voran, indem sie Organisationen unterstützt, ihr Reisemanagement effizienter, kostensparender und nachhaltiger zu gestalten. Mit fundierter Marktkenntnis und einem ausgeprägten Gespür für kundenorientierte Lösungen entwickelt sie langfristige Partnerschaften und sorgt dafür, dass unsere Kunden bestmöglich betreut werden und maßgeschneiderte Lösungen erhalten, die ihre individuellen Anforderungen optimal erfüllen.
Petra Albrecht
Vertriebsleiterin Study Trips & Gruppen
Petra verfügt über 22 Jahre Erfahrung in der Reisebranche und ist seit 18 Jahren auf die Zusammenarbeit mit akademischen und Unternehmensgruppen sowie die Organisation von Veranstaltungen spezialisiert. Als Expertin für studentische Mobilitätsprogramme und die Entwicklung inklusiver Studienreisen nutzt sie ihre engen Beziehungen zu Universitäten in Großbritannien, den USA und Europa sowie ihr globales Partnernetzwerk, um sicherzustellen, dass unser Study Trips-Team hochwertige und maßgeschneiderte Reiseerlebnisse bieten kann. Aufgewachsen in Deutschland, lebt Petra nach mehreren Jahren in Italien und Frankreich nun seit 15 Jahren im Vereinigten Königreich. Neben ihrer beruflichen Tätigkeit engagiert sie sich für Frauenhäuser.
Jo Strange
Leiterin - Kundenmanagement
Jo hat 18 Jahre Erfahrung im Geschäftsreisemanagement, zuletzt im gemeinnützigen Sektor. Ihre Leidenschaft gilt dem branchenführenden Kundenservice und dem Kundenmanagement. Sie unterstützt unsere Kunden bei der Bewältigung komplexer Reiseanforderungen und der Erfüllung von Sorgfaltspflichten, die im aktuellen Umfeld zunehmen. Jo leitet die Kundenbetreuungs- und Implementierungsteams, um sicherzustellen, dass die Reiseprogramme ihren Wert maximieren und die vertraglich vereinbarten und damit sichtbaren Ausgaben erhöhen.
Jen Herbert
Leiterin Betrieb (UK & Global)
Jen ist verantwortlich für UK & Global Operations und leitet die Bereiche Reservierungen, Bahn und Ticketing an unseren Standorten in London und Manchester. Mit 10 Jahren Erfahrung in der Reisebranche bringt Jen eine Fülle von Erfahrungen im Non-Profit-Sektor mit. Auch privat engagiert sie sich für den dritten Sektor und hat derzeit verschiedene ehrenamtliche Positionen inne.
Louise Woolridge
Leiter Personal- und Organisationsentwicklung
Mit über 20 Jahren Erfahrung im Personalwesen leitet Louise unsere Teams für Personalbeziehungen, Talentakquise sowie Lernen, Entwicklung und Kultur. Durch unsere Personal- und Organisationsentwicklungsstrategie beeinflusst und ermöglicht Louise den anhaltenden Erfolg unseres Unternehmens und unserer Mitarbeiter.